Chez MSP Bois, nous faisons du bien-être au travail, une priorité absolue dans l'entreprise, et ce pour tous les acteurs internes et externes de l'entreprise.
Nous nous engageons, au travers de notre système ISO 45001, à tout mettre en œuvre pour fournir un cadre de travail sûr et sain, pour les travailleurs et toute personne extérieure amenée et collaborer avec l'entreprise. L'objectif final étant de pouvoir faire perdurer les activités de l'entreprise, dans un cadre sain, et ce pour tout le monde.
Politique SST

Chez MSP Bois, nous faisons du bien-être au travail, une priorité absolue dans l'entreprise, et ce pour tous les acteurs internes et externes de l'entreprise.
Nous nous engageons, au travers de notre système ISO 45001, à tout mettre en œuvre pour fournir un cadre de travail sûr et sain, pour les travailleurs et toute personne extérieure amenée et collaborer avec l'entreprise. L'objectif final étant de pouvoir faire perdurer les activités de l'entreprise, dans un cadre sain, et ce pour tout le monde.
Politique SST
Conformité et certification
Nous respectons strictement les lois sur la sécurité, la santé, l'ergonomie, la charge psychosociale, l'hygiène au travail et l'environnement, nous donnons une réponse aux exigences de la norme ISO 45001 : 2018, et nous en faisons une priorité absolue dans l'entreprise.
Risques et prévention
Nous mettons tout en œuvre afin d'identifier, prévenir et maîtriser les risques susceptibles d'entraîner des traumatismes et pathologies liées aux activités de l'entreprise.
Responsabilisation et soutien
Nous donnons tous les outils et nous sensibilisons la ligne hiérarchique de manière continue aux aspects SST, pour qu'ils appliquent leurs responsabilités en matière de santé sécurité.
Ecoute et participation
Nous menons une prévention active et efficace, notamment en écoutant de manière active les besoins et suggestions des travailleurs, et nous donnons une réponse à leurs demandes.
Mobilisation des ressources
Nous mettons à disposition toutes les ressources financières, matérielles, humaines et organisationnelles afin d'offrir un lieu de travail sûr et des conditions saines, de prévenir tout traumatisme ou pathologie liés au travail, et de former et sensibiliser de manière continue l'ensemble des acteurs de l'entreprise en matière de santé et sécurité au travail.
Amélioration continue
Nous optimisons en permanence le système SST par l'analyse des événements survenus, l'évolution des nouvelles technologies, et l'auto-évaluation constante.
L'engagement de notre entreprise en faveur de la Santé et de la Sécurité au Travail (SST) est une valeur fondamentale et une priorité absolue.
La Direction considère que l'amélioration continue des conditions de travail est un facteur clé de performance, d'éthique et de succès durable.
Cette politique définit notre cadre d'action pour créer un environnement de travail qui protège l'intégrité physique et mentale de chacun. Elle est la ligne directrice qui traduit notre ambition : dépasser la simple conformité réglementaire pour atteindre l'excellence opérationnelle en matière de SST.